1有一年以上零售行业工作经验,熟悉店铺营运工作流程。较强的口头表达、沟通能力，娴熟的销售技巧。
2. 协助总经理完成公司拟定的专营店销售指标；
3. 促销活动的策划执行和实施管理；协助商品、物料的调配和有效管理；专营店环境管理及设备维修的跟踪处理；
6. 顾客意见、建议及投诉的处理。根据市场需求，提出建议促销策略；
8. 协助上级对专营店员工的日常管理及监督，负责对员工专业知识、销售技能和销售额的提升；
9. 负责对下属的工作进行绩效考评，并进行正面的指引，帮助下属改善工作效率；完成上级安排的其他工作。

薪资待遇：5000-8000元/月

二、外贸专员

应聘要求及岗位职责：

1、 英文最低4级，负责外贸业务管理、协调、指导、监督工作，组织落实公司年度外贸业务工作目标，规范外贸业务流程；
2、 负责开拓国际市场，了解、搜集市场信息，及同行业竞争对手的情况，开发新客户与其建立业务联系；
3、 国外关系客户日常维护工作，包括对客户的询问解答、答复及其他相关问题；
4、 负责所有外贸单证的制作及外汇核销工作及电子口岸的网上联络工作；
5、 负责国外客户的接待工作，接机、安排参观等事宜；

薪资待遇：4000-6000元/月

三、运营销售

应聘要求及岗位职责：

1、 在销售总部领导下，和各部门密切配合完成工作。
2、 严格遵守公司各项规章制度，处处起到表率作用。
3、 制订销售计划。
4、 确定销售政策。
5、 设计销售模式。
6、 销售人员的招募、选择、培训、调配。
7、 销售业绩的考察评估。
8、 销售渠道与客户管理。
9、 财务管理、防止呆帐坏帐对策、帐款回收。
10、 销售情况的及时汇总、汇报并提出合理建议。

薪资待遇：4000-6000元/月

四、办公市文员

应聘要求及岗位职责：

1. 接听、转接电话;接待来访人员。

2. 负责办公室的文秘、信息、机要和保密工作，做好办公室档案收集、整理工作。

3. 负责总经理办公室的清洁卫生。

4. 负责公司公文、物品快递收发.

5. 做好公司宣传专栏的组稿。

6. 按照公司印信管理规定，保管使用公章，并对其负责。

7. 管理好员工人事档案材料, 建立、完善员工人事档案的管理，严格借档手续。

8. 统计每月考勤并交财务做帐，留底。

9.管理办公各种财产,合理使用并提高财产的使用效率,提倡节俭。

10..接受其他临时工作。

薪资待遇：4000-5000元/月

公司福利：公司办公地址在松山湖光大WE谷，集互联网产业聚集区，工作环境简洁优美。地处交通十分便捷，生活设施齐全，员工可享受公司社保，住房等补贴，年底分红，节假日放假补助，为每位员工提供最好的保障。